Agrégateur de flux

Dans l'est de la RDC, des agents de l'Observatoire volcanologique de Goma sont en grève depuis le 30 mai 2024. Ils réclament des arriérés de salaire. Ce mouvement intervient alors que le volcan Nyamulagira, voisin du redouté Nyiragongo, est en éruption. Détails.

Au moins 20 rebelles ADF sont abattus dans les opérations conjointes FARDC-UPDF, en une semaine, dans la forêt de Lolwa, territoire de Mambasa (Ituri).

Le porte-parole de FARDC en Ituri, lieutenant Jules Ngongo a avancé ces chiffres, mercredi 31 juillet dernier, à Radio Okapi.

Cet officier militaire a également indiqué que 5 militaires sont tombés sur le champ et deux autres ont été blessés depuis le début de ces opérations.

Que s'est-il passé à la résidence à Kinshasa de Joseph Kabila, l'ex-président de la RDC ? Le 31 juillet 2024 au soir, Olive Lembe Kabila, son épouse, a dénoncé une attaque menée par des jeunes affiliés à l'UDPS, le parti de Félix Tshisekedi, chef de l’État depuis 2019, contre ce lieu situé dans la commune de la Gombe. Des coups de feu ont été tirés pour disperser ces jeunes, provoquant une situation tendue. Le camp Kabila dénonce une persécution, une accusation que les autorités réfutent fermement.

Algérie Ferries cumule les déboires avec deux de ses navires, notamment le Tassili II et l’affrété italien, le Moby Dada, qui depuis son début de […]

L’article Traversées vers Marseille : les perturbations persistent chez Algérie Ferries est apparu en premier sur .

Ce texte, censé alléger la dette publique du pays, prévoyait de créer de nouvelles taxes sur des produits de première nécessité et sur les transferts d’argent par téléphone portable.

AVIS DE RECRUTEMENT WYN-005-2024

WHAT YOU NEED SA, à travers son département GRH et développement des performances, recrute des stagiaires (H/F) rémunérés pour le compte de la Société Nationale Burkinabè des Hydrocarbures (SONABHY).

CONTEXTE ET JUSTIFICATION :

Le manque de compétences des jeunes diplômés ou l'inadaptation de leurs compétences aux besoins du marché du travail mais aussi le faible taux d'offre d'emplois, sont des freins à leur insertion professionnelle. Cela constitue de nos jours une source de préoccupation dans les instances de décision au niveau national et mondial. En effet, le taux de chômage au niveau mondial des jeunes est de 13, 6%. Au Burkina Faso, il est de 14,7% pour ceux qui ont une formation technique et professionnelle, contre 15,4% pour ceux ayant une formation générale et 23% pour ceux de la formation technique et professionnelle dans les filières tertiaires.

Face à cette situation, plusieurs structures privées se sont engagées dans l'accompagnement des jeunes diplômés par l'octroi des stages par un programme dénommé « jeune talent ». Le programme « jeune talent » constitue un tremplin pour l'insertion et le développement professionnel des jeunes diplômés en leur offrant l'opportunité d'avoir les bases d'une carrière professionnelle solide. Il permet également de développer et de soutenir le système d'adéquation « formation-emploi », contribuant ainsi à la compétitivité de la jeunesse du pays sur le marché de l'emploi. Aussi, ce programme est un véritable gage de réussite professionnelle permettant d'acquérir des connaissances approfondies sur une variété de métiers et de postes.

Dans le cadre de sa Responsabilité Sociétale des entreprises (RSE), la SONABHY s'investit à soutenir les aspirations socio-économiques du Burkina Faso dans plusieurs segments dont le développement du capital humain comme le souligne son Plan stratégique de développement (PSD_2023-2027). Ce plan s'inscrit dans le Plan National du Développement Economique et Social II (PNDES II) dans son axe 4 qui vise à promouvoir l'emploi décent et la protection sociale pour tous, particulièrement pour les jeunes et les femmes. C'est pourquoi la SONABHY a décidé de jouer pleinement sa partition à travers son Programme « Jeunes Talents » destiné à accroître l'attractivité des talents, le développement de leurs compétences et la formation des futurs leaders du pays.

Le Programme « Jeunes Talents »de la SONABHY est une opportunité unique pour les jeunes diplômés Burkinabè issus des universités et centres et instituts de formation supérieurs nationaux et internationaux pour développer leur employabilité au sein d'une entreprise compétitive, performante et socialement responsable.

Postulez donc afin de saisir l'occasion pour des stages pratiques qui vous permettront de développer des compétences clés et d'améliorer votre insertion professionnelle au Burkina et à l'international. Ce programme vous offre la chance de devenir un futur leader et de contribuer activement au développement économique du Burkina Faso. Ne manquez pas cette occasion de propulser votre carrière !

Pour cette première phase du Programme « Jeunes Talents », la SONABHY ouvre les postes suivants :
• Un (01) Stagiaire en transport logistique de niveau bac+5 H/F
• Un (01) Stagiaire en Qualité Hygiène Sécurité Environnement de niveau bac+5 H/F
• Un (01) Stagiaire en informatique de niveau bac+5 H/F
• Une Stagiaire en génie industriel de niveau bac+5 H/F
• Un (01) Stagiaire en génie électrique de niveau bac+5 H/F

Important : Veuillez lire l'intégralité du communiqué avant de postuler !

A- Conditions générales

Les candidats aux différents postes doivent satisfaire aux conditions générales suivantes :
• Etre de nationalité Burkinabè ;
• Etre âgé de 22 ans au moins et de 30 ans au plus au 31 décembre 2024 ;
• Etre physiquement bien portant et jouir de l'ensemble de ses facultés mentales ;
• Etre immédiatement disponible ;
• S'exprimer couramment en français ;
• Avoir un diplôme de niveau Bac+5 soutenu après le 31/12/2021 (les attestations d'admission ne sont pas recevables)
• Partager ou désirer développer les valeurs professionnelles suivantes : l'esprit d'équipe, le sens du leadership, le désir d'acquérir de nouvelles connaissances et des compétences, la courtoisie, le travail bien fait, la ponctualité et l'assiduité, le respect de la hiérarchie, la rigueur, le professionnalisme et le sens de la responsabilité.

B- Description des postes à pourvoir

1- Stagiaire en Transport logistique

– Nombre de poste à pourvoir : 01
– Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en transport logistique, commerce international
– Expérience professionnelle : non exigée
– Aptitudes professionnelles : intervenir dans l'organisation de la circulation des produits de la société de l'approvisionnement jusqu'à la livraison du produit fini
– Lieu de stage : DAS
– Durée : Contrat de stage rémunéré de 6 mois renouvelable une fois avec possibilité de déplacement à l'intérieur du pays et de la sous-région.

2- Stagiaire en Qualité Hygiène Sécurité Environnement

– Nombre d poste à pourvoir : 01
– Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en Qualité Hygiène Sécurité Environnement ;
– Expérience professionnelle : non exigée
– Aptitudes professionnelles : intervenir dans la mise en œuvre de la politique de l'entreprise en matière de qualité, sécurité et environnement et promouvoir les bonnes pratiques environnementales tout en évaluant la performance environnementale de la société
– Lieu de stage : Siege de la SONABHY à Ouagadougou
– Durée : Contrat de stage rémunéré de 6 mois renouvelable une fois avec possibilité de déplacement à l'intérieur du pays et de la sous-région.

3- Stagiaire en informatique
– Nombre d poste à pourvoir : 01
– Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau de Bac+5 en informatique (programme, maintenance, réseaux, SI)
– Expérience professionnelle : non exigée
– Aptitudes professionnelles : intervenir dans la conception, la réalisation et la maintenance d'ouvrages et équipements industriels au profit de la société
– Siege de la SONABHY à Ouagadougou
– Durée : Contrat de stage rémunéré de 6 mois renouvelable une fois avec possibilité de déplacement à l'intérieur du pays et de la sous-région.

4- Stagiaire Bac+5 en Génie industrie

– Nombre d poste à pourvoir : 01
– Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en génie industrie
– (Électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle) ;
– Expérience professionnelle : non exigée
– Aptitudes professionnelles : intervenir dans la conception, la réalisation et la maintenance d'ouvrages et équipements industriels au profit de la société
– Lieu de stage : DDBI/DDBO/DPP
– Durée : Contrat de stage rémunéré de 6 mois renouvelable une fois avec possibilité de déplacement à l'intérieur du pays et de la sous-région.

5- Stagiaire Bac+5 en Génie électrique

– Nombre d poste à pourvoir : 01
– Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en génie électricité industrielle ;
– Expérience professionnelle : non exigée
– Aptitudes professionnelles : intervenir dans la conception, la réalisation et la maintenance d'ouvrages et équipements industriels au profit de la société
– Lieu de stage : Lieu de stage : DDBI/DDBO/DPP
– Durée : Contrat de stage rémunéré de 6 mois renouvelable une fois avec possibilité de déplacement à l'intérieur du pays et de la sous-région.

C- Composition du dossier

• Une demande adressée à Monsieur l'Administrateur Général de WHAT YOU NEED précisant le poste à pourvoir
• Une lettre de motivation datée et signée et mettant en exergue son projet professionnel adressée à Monsieur l'Administrateur Général de WHAT YOU NEED
• Un curriculum vitae détaillé, sincère, daté et signé
• Une copie légalisée du diplôme exigé
• Une copie légalisée de la Carte Nationale d'Identité Burkinabè ou du Passeport

En cas d'admission les candidats devront fournir des pièces complémentaires suivantes :
• Un certificat de nationalité burkinabè ;
• Un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.

D- Date et lieu de dépôt des dossiers de candidature
Les dossiers de candidatures sont reçus exclusivement en ligne à l'adresse : wynrecrutetalentsonabhy@gmail.com du vendredi 02 août 2024 à 00H00 au dimanche 11 aout 2024 à 23H59. Le dossier de candidature doit être envoyé en un seul fichier en format PDF en précisant en objet le titre du poste.

E- Procédure de recrutement

• Présélection sur dossier : Seuls les cent (100) premiers dossiers de candidature par poste seront pris en compte
• Entretiens oraux et évaluation des habilités professionnelles
• Toute note inférieure à 07/20 dans une Epreuve est éliminatoire
• L'admission d'un candidat n'est prononcée que lorsqu'il a obtenu une moyenne totale supérieure ou égale à 12/20
• Seuls les candidats présélectionnés à une étape donnée seront invités à prendre part l'étape suivante
• Toutefois, l'admission n'est définitive qu'après un contrôle approfondi.

F- Informations utiles :

• Seul l'avis de recrutement publié par le cabinet fait foi
• Seul le diplôme exigé est accepté
• Seuls les cent (100) premiers dossiers de candidature par poste déposés au cours de la période et par la voie sus-indiquées seront reçus et pris en compte
• Les diplômes présentés feront l'objet de vérification de leur authenticité
• Le lieu et la date de déroulement des différentes épreuves seront communiqués à l'issue de chaque étape à travers le site web de WHAT YOU NEED (www.wyngroupe.com) et ses réseaux sociaux Facebook et LinkedIn
• Le cabinet se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis de recrutement

G- Renseignements :

Pour toute information complémentaire, veuillez appeler le 25452460 du lundi au vendredi de 08h00 à 16h00 ou visiter notre site web www.wyngroupe.com et nos réseaux sociaux Facebook et LinkedIn

Aboubakari OUEDRAOGO
Administrateur Général

Le propriétaire d’une télévision en ligne, un journaliste et un militaire à la retraite ont été écroués pour « association de malfaiteurs, fraude, possession et utilisation de moyens frauduleux ».

La Belgique a décidé de retirer sa demande d’agrément au Rwanda pour la nomination d’un nouvel ambassadeur belge à Kigali, faute de réponse des autorités rwandaises. Les relations entre les deux pays sont tendues. Explications.

Deux ambassadeurs de la RDC sont attendus, ce jeudi 1er août, aux Jeux Olympiques de Paris 2024.

Il s’agit de la boxeuse Brigitte Mbabi, exemptée au premier tour, qui affronte en 8e de finale Janjaem Suwannapheng, de nationalité thaïlandaise, chez les 66 kg.

La pugiliste congolaise sera en tenue rouge, son adversaire en bleu.

Le secrétaire général à la recherche à l’Université des Martyrs du Congo (UNIM), professeur Job Alisa a expliqué, mercredi 31 juillet, que le GENOCOST a voulu rendre hommage aux victimes des conflits armés dans l’Est du pays.

Il a rapporté ce message à l’occasion de de la 2e célébration, ce vendredi, de la journée nationale d'hommage aux victimes des guerres en RDC :

L’enquête, ouverte pour abus de pouvoir, faux et usage de faux, sollicitation de pots-de-vin, concerne sept autres personnes, dont les identités n’ont pas été communiquées.

Les Nigérians protestent contre les difficultés économiques alors que les prix des denrées alimentaires et d'autres biens atteignent des niveaux record dans le pays. Les autorités ont demandé plus de temps pour redresser l'économie et pour que les manifestations prévues soient suspendues par crainte de violences, mais les militants affirment qu'elles auront lieu.

Ismaïl Haniyeh, qui se trouvait à Téhéran pour la cérémonie d’investiture du nouveau président iranien, a été tué dans une frappe imputée à Israël.

En octobre 2015, un assaut lancé par une cinquantaine d’hommes avait visé une brigade à Samorogouan (Nord-Ouest), causant la mort de trois gendarmes.

Moussa Dadis Camara a été condamné à 20 ans d'emprisonnement pour crimes contre l'humanité, pour sa responsabilité dans le massacre du 28 septembre 2009 en Guinée. Un verdict très attendu et qui fait beaucoup réagir dans le pays.

Cette mesure, appliquée depuis au moins un an, « n’a pas empêché la migration des compétences médicales », a concédé le ministre de l’enseignement supérieur.

Catholic Relief Services - United States Conférence of Catholic Bishops, Programme du Burkina Faso (CRS), lance un appel d'offres pour le recrutement d'une société de gardiennage pour assurer le gardiennage la surveillance de ces locaux à usage de bureaux sis à Gounghin, à la ZAD et dans les résidences des personnels internationaux situés dans la ville de Ouagadougou.

La participation à la concurrence est ouverte à toutes les entreprises ou les sociétés qualifiées dans le domaine du gardiennage/surveillance pour autant qu'elles ne soient pas sous le coup d'interdiction ou de suspension et en règle vis-à-vis de l'Administration de leur pays d'établissement.

Tout soumissionnaire éligible, intéressé par le présent avis de publication, pourra obtenir gratuitement une copie des documents de cet appel d'offres en écrivant par courrier électronique à : bids.burkina@crs.org

Les dossiers de soumission présentés en un (01) original et deux (02) copies, conformément aux termes de références, devront parvenir ou être remises sous pli fermé au bureau de CRS sis Rue 9-107 Porte 452, à la zone industrielle de Gounghin, au plus tard le 20/08/2024 à 12H00 temps universel avec la mention « Recrutement d'un prestataire de service spécialisé dans le domaine du gardiennage/surveillance de bureaux et de résidences ». Les enveloppes seront ouvertes 20/08/2024 à 14H00 temps universel en présence des représentants des soumissionnaires qui décideront d'assister à la séance d'ouverture des plis. L'ouverture aura lieu au bureau de CRS, dans la salle de conférence. Les offres reçues après la date et l'heure limite seront purement rejetées.

En cas d'envoi de l'offre par la poste ou tout mode de transmission autre que celui indiqué dans le présent appel d'offres, le CRS ne pourrait être tenue responsable de la non-réception de celle-ci.

Les soumissionnaires resteront engagés par leurs offres pendant un délai de 120 jours à compter de la date limite de remise des offres.

Le CRS se réserve le droit de ne donner aucune suite à tout ou partie du présent avis d'appel d'offres.

Ouagadougou, le 01 aout 2024

Le Représentant Résident par intérim

Monsieur Edouard NONGUIERMA