Afrique

Les actionnaires de Coris Bank International ont tenu, ce jeudi 8 avril 2021 à Ouagadougou, une Assemblée générale extraordinaire. Il ressort de ce conclave que la banque a réalisé un bénéfice de 34,4 milliards de francs CFA en 2020, ce qui est satisfaisant malgré la situation sanitaire et sécuritaire difficile que connaît le Burkina Faso.

Coris Bank International se porte mieux qu'en 2019. C'est ce qu'on peut retenir de l'Assemblée générale extraordinaire des actionnaires de la banque tenue ce jeudi 8 avril 2021 à Ouagadougou. C'est un exercice habituel pour les actionnaires qui se réunissent chaque année pour faire le point des acquis et des prévisions de la structure bancaire.

Des membres de la direction de Coris bank International

Le bilan de l'exercice 2020 fait ressortir des avancées malgré les difficultés enregistrées sur les plans sanitaire et sécuritaire. « Au plan national, du fait de la pandémie du Covid-19, l'économie nationale devrait se contracter de 2,8% en 2020 contre une estimation initiale de 6% de croissance », a relevé Idrissa Nassa, président du Conseil d'administration de Coris Bank International.

En dépit de cela, la banque a enregistré des acquis. Elle s'est plus rapprochée de la population en ouvrant trois nouvelles agences portant à 56 le nombre total des agences existant au Burkina Faso. Le fonds de commerce était constitué à la date du 31 décembre 2020 de 358 450 clients contre 331 666 en 2019. La banque a pu mobiliser des dépôts supplémentaires auprès de la clientèle de 302,3 milliards en une année, soit un taux de progression de 42,6%, portant l'encours à 1 011,6 milliards au 31 décembre 2020.

Idrissa Nassa, président du Conseil d'administration de Coris Bank International

La stratégie de digitalisation des activités s'est aussi poursuivie avec la création de 558 113 porte-monnaies sur électroniques. Sur le marché des titres, Coris Bank International a accompagné des pays de l'Union économique et monétaire ouest africaine avec un encours de 476,2 milliards de francs CFA. Le Produit net bancaire (PNB) a également progressé de 26,9% pour s'établir à 74,0 milliards de nos francs. « Le Résultat net au terme de l'exercice 2020 ressort bénéficiaire de 34,4 milliards, en dépassement des objectifs de la période », s'est satisfait Idrissa Nassa.

Vue partielle des actionnaires

Des récompenses pour saluer les efforts de la banque

Dans ses efforts de développement et d'amélioration de sa gouvernance, la banque a procédé à la cooptation d'un Administrateur indépendant et à la nomination d'un Directeur général adjoint chargé du Pôle support.

Ces performances de Coris Bank International ne sont pas passées inaperçues auprès de certaines structures qui ont tenu à saluer cela. Ainsi le prix de la « Meilleure banque de l'Afrique de l'Ouest » lui a été décerné par African Banker Award et celui de la « Banque partenaire à la croissance la plus rapide en Afrique » par la Société Financière Internationale (SFI).

« Ce bilan, plus que satisfaisant en période de crise, traduit la résilience, la proactivité ainsi que l'agilité de votre institution qui confirme ainsi son rôle d'acteur majeur dans l'échiquier national et sous régional. Cette performance reflète également la force de la synergie Groupe ainsi que le professionnalisme et l'engagement de son personnel », a reconnu le président du Conseil d'administration, Idrissa Nassa.

Jacques Théodore Balima
Lefaso.net

Le maire d’Uvira, Kiza Muhato, a appelé la population civile à une franche collaboration avec les forces de l’ordre et de la défense pour lutter contre la criminalité urbaine ayant élu domicile depuis peu dans sa juridiction. Il a formulé cette demande mercredi 7 avril, après la réunion du conseil urbaine de sécurité organisé avec les représentants de toutes les couches sociales et forces vives d’Uvira ainsi que le commandement Sokola 2 et la Police nationale congolaise (PNC).

Au Bénin, plusieurs manifestants répondent à l'appel de l'opposition d'occuper les rues pour protester contre l'allongement du mandat du président Patrice Talon.

L’ambassadrice du Royaume-Uni en RDC, Emily Maltman, a remis jeudi 8 avril à Bukavu, au gouverneur de la province du Sud-Kivu, Théo Kasi, l’administration de nouvelles infrastructures d'eau.

Ces infrastructures, construites à travers le projet "IMAGINE", ont pour objectif d’améliorer la desserte en eau potable dans la ville de Bukavu.

Alors qu'il avait déclaré, lors de son accession à la présidence en 2016, qu'il ne se représenterait pas, Patrice Talon est bien candidat à un deuxième mandat pour le scrutin du 11 avril. Si son premier mandat est marqué par de bonnes performances économiques, des analystes pointent le recul démocratique du pays.

Djibouti, où se déroule une élection présidentielle vendredi, est un carrefour stratégique international. L'ancienne colonie française est souvent présentée aujourd'hui comme un pays passé sous la coupe économique de la Chine. Mais la réalité est plus complexe et ce petit pays africain est un véritable cas d’école des avantages et limites de la politique d’investissements à l’étranger de Pékin. 

La capitaine égyptienne de navire pionnière a été prise pour cible en raison de fausses rumeurs sur son rôle dans l'incident.

Au regard du statu quo qui prévaut suite à l'arrêt des travaux de réhabilitation du barrage de Tanghin, la population dudit village a décidé de donner de la voix. Pour ce faire, elle a animé, ce jeudi 8 avril 2021 à Tanghin, une conférence de presse pour attirer l'attention des autorités sur la situation. Les habitants plaident pour la reprise des travaux afin de sortir le village du calvaire avant la saison des pluies.

Après plusieurs démarches vaines, la population de Tanghin, village relevant de la commune de Saaba (province du Kadiogo), utilise le seul recours qui lui reste, précise-t-on, le canal des médias pour trouver une solution à la situation à laquelle elle est confrontée. Les habitants disent avoir organisé la conférence de presse afin d'attirer l'attention des autorités sur le statu quo qui règne depuis l'arrêt des travaux de réhabilitation de leur barrage commun, le barrage de Tanghin.

Selon le porte-parole de la population, Rasmané Rouamba, après le démarrage des travaux de réhabilitation dudit barrage qui est intervenu en 2018 avec un délai d'exécution de six mois, l'entreprise ETC qui exécute les travaux les a arrêtés, depuis août 2020, sans fournir d'explications à la population. Et face à une telle situation, dit M. Rouamba, la population a entrepris des démarches auprès des autorités communales et de l'entreprise mais sans aucune issue favorable.

Le porte-parole de la population du village de Tanghin, Rasmané Rouamba, expliquant leur ras-le-bol

« C'est la raison pour laquelle, nous attirons l'attention des autorités compétentes à travers cette conférence de presse pour qu'elles nous viennent en aide afin de nous soulager », lance-t-il tout doucement. Il explique leur ras-le-bol : « Nous ne disons pas que la mairie ne fait rien mais nous trouvons que ce n'est pas assez et nous sommes fatigués de cette situation qui dure depuis plus de 19 ans maintenant. Nous avons été satisfaits lorsque les travaux ont été lancés et malheureusement cette joie fut brève vu que les travaux ont été arrêtés et que bientôt nous rentrerons encore dans une saison des pluies avec tous les dégâts que cela peut causer. Nous demandons que les autorités aient pitié de nous, parce qu'à chaque saison des pluies, notre village est coupé du reste du monde, créant ainsi beaucoup de désagréments pour la population ».

Vue du chantier en arrêt

Quant aux autorités communales que nous avons contactées, elles disent avoir adressé une correspondance au ministère en charge de l'Eau, qui est l'attributaire du marché, pour trouver une issue à ce problème. Une note qui a été déposée depuis le 11 mars 2021, selon le secrétaire général de la mairie de Saaba, Boureima Sawadogo, mais jusqu'à présent aucun accusé de réception n'a encore été reçu. Mais n'étant pas attributaire du marché, la commune ne peut rien faire d'autre que cette note. Les autorités communales disent attendre comme les villageois, la réponse du ministère.

Nous avons également contacté l'entreprise par le biais de son responsable des travaux. Ce dernier dit ne pas pouvoir répondre sans consulter sa hiérarchie.
En attendant une issue favorable à cette situation, la population du village de Tanghin, l'un des 27 villages de la commune rurale de Saaba, province du Kadiogo, région du Centre, attend impatiemment le redémarrage des travaux et la fin de la réhabilitation du barrage.

Yvette Zongo
Lefaso.net

Le vaccin anglo-suédois a révélé une faible efficacité sur le variant B.1.351, dit « sud-africain », alors que 18 pays ont déjà déclaré sa présence.

Les grandes familles SAM, NIKIEMA et KABORE à Sané, Tengandogo, Goalla, Boulkoudougo, Tanghin Dassouri et Ouagadougou ;

Le Naba Kiba, Chef du Canton de Bazoulé ;
Le Tengsoaba de Sané ;

Le Tengsoaba de Boulkoudougo ;
Le Chef de Goalla ;

Le Chef de Kilwin.
SAM Tiga Joseph, Hamidou Rag Naba, Maurice, Dominique, Lucien, Simon, Mathias à Sané ;

SAM Wendpanga, Dénis Wamtiga, El Hadj Ousmane, Prosper, Jean Paul, Yabré Patrice, Moussa, et El Hadj NACOULMA Hamado à Ouagadougou ;
SAM Kuilbila Bernard et Epouse à Kilwin Ouagadougou ;

SAM Moustapha et famille à Vienne en Autriche
Profondément touchés par les marques de sympathie manifestées à leur égard, lors de l'hospitalisation, du rappel à Dieu le jeudi 25 février 2021 et de l'inhumation le samedi 27 février 2021 de leur fils, petit fils, beau fils, frère et neveu

SAM Patindsaongo Robert
Précédemment Commissaire principal de Police en service à la Direction Générale des Transmissions et de l'Informatique

Remercient du fond du cœur, les parents, amis et connaissances pour leur forte mobilisation et expriment leur reconnaissance à tous ceux qui de près ou de loin, les ont assistés matériellement, financièrement, moralement et spirituellement lors de cette douloureuse épreuve.

Leurs remerciements vont particulièrement :

• A Monsieur le Président du Conseil Economique et Social, l'ensemble des Conseillers et du Personnel administratif ;

• A Monsieur le Ministre de la sécurité et l'ensemble du Personnel de son Cabinet ;

• A Monsieur le Directeur Général de la Police Nationale, son Adjoint et l'ensemble de son personnel ;

• A Monsieur le Directeur Général des Transmissions et de I 'Informatique, ses directeurs centraux et l'ensemble de son personnel ;

• A Monsieur le Secrétaire Permanent du Comité National de Lutte contre la Drogue ;

• A Monsieur le Directeur de l'Académie de Police, l'ensemble de son personnel et des élèves ;

• A Mesdames et Messieurs les Directeurs centraux du Ministère de la Sécurité et leurs personnels ;

• A Monsieur le Directeur Régional de la Police Nationale du Centre ;

• A Monsieur le Directeur des unités d'intervention de la Police Nationale et son personnel ;

• A Monsieur le Commissaire central de la Police de la ville de Ouagadougou et son personnel ;

• A Monsieur le Chef de la Division des Services sociaux de la Police Nationale et l'ensemble de son Personnel ;

• A L'ensemble du personnel du service régional de la circulation routière du centre ;

• A la 43ème promotion de l'Ecole Nationale de Police ;

• Aux 42ème et 44ème promotions de l'Ecole Nationale de Police ;

• A L'ensemble du personnel de la Direction Générale de la police Municipale ;

• Au Président de la Fédération Burkinabè de Judo et sa délégation ;

• Aux membres de l'Association Sportive de la Police (AS Police), section Judo ;

• A L'ensemble du personnel de l'Etat-major de la Gendarmerie Nationale ;

• A L'ensemble du personnel de la Direction Générale des Douanes ;

• A L'ensemble du personnel de la Direction Générale de la Garde de Sécurité Pénitentiaire ;

• A Monsieur le Chef du bureau des Douanes Ouaga-Aéroport et l'ensemble de son personnel

• A Monsieur le Directeur Général de la Recherche en Education et des Innovations Pédagogiques ;

• A Madame la Directrice Générale de l'Encadrement Pédagogique et de la Formation Initiale et Continue, ses prédécesseurs et l'ensemble de son Personnel ;

• A Monsieur le Directeur Régional des Enseignements Post-primaire et Secondaire du Centre et l'ensemble de son Personnel ;

• A Madame la Directrice Régionale des Enseignements Post-primaire et Secondaire du centre-Ouest et l'ensemble de son Personnel ;

• A Monsieur le Directeur Général de la Poste Burkina et l'ensemble du personnel des différents services ;

• A Monsieur le Directeur Général de la compagnie d'Assurances CIF ;

• A Monsieur le Directeur Régional des caisses populaires de l'EST ;

• A L'ensemble du personnel du service des urgences du CHU de TINGANDOGO ;

• Au personnel du Comité ministériel de lutte contre le Sida du Ministère de la Femme, de la Solidarité Nationale, de la Famille et de l'action Humanitaire ;

• Au personnel de HUWAEI Technologies Burkina ;

• A Monsieur le Maire de la commune rurale de KOMKI-IPALA ;

• A Monsieur Adama ZONGO, ancien maire de la commune de Tanghin-Dassouri ;

• A la délégation des conseillers de la Commune rurale de Tanghin-Dassouri ;

• A la délégation du Tribunal de Grande Instance de Ouagadougou ;

• A la délégation de l'Office Nationale d'Identification ;

• Au personnel du Lycée Privé NAWAMTAORE sis à Tanghin Dassouri ;

• Au personnel du service de la chirurgie dentaire du CHU/BOGODOGO ;

• Au personnel soignant du dispensaire de Bissighin ;

• Aux anciennes du Cours Normal des Jeunes Filles de Ouagadougou ;

• Aux femmes de l'Eglise « Montagne de l'Eternel » ;

• Au personnel de l'Ecole Primaire Gougogo de Kampala ;

• Au personnel de l'école primaire Kilwin C de Ouagadougou ;

• Au Directeur du CEG de Sané et son personnel ;

• Au chef de Bigtogo et sa délégation ;

• A la famille Sacrée de Ouagadougou ;

• Aux membres de l'Initiative Mathématiques et Sciences pour l'Afrique Sub-Saharienne (MS4SSA) ;

• Aux amis de Samandin de Ouagadougou ;

• Aux membres de la CCB Saint Joseph de Kilwin ;

• A toute la population de Kilwin et environnant ;

• Aux populations de Silmiyiri .

Que le Tout Puissant les bénisse et leur rende au centuple leurs bienfaits.

Projet/ Titre de la consultation :
Emplacement (s) du projet :
Bridge Youth Connect / Etude sur l'engagement des jeunes dans leurs communautés
Basé à Ouagadougou avec voyages dans les régions de Centre-Nord et Est

A propos de Mercy Corps

Mercy Corps est une ONG internationale humanitaire et de développement dont la mission est d'alléger la souffrance, la pauvreté et l'oppression en aidant les populations à construire des communautés sécurisées, productives dans le monde.

Mercy Corps est opérationnel au Burkina Faso depuis 2016 et intervient dans les domaines de l'emploi des jeunes, de la recherche sur l'élevage, de la collaboration et l'apprentissage pour l'amélioration de l'aide au développement (CLA), la cohésion sociale et le Peacebuilding. Les opérations de Mercy Corps au Burkina Faso font partie d'une mission intégrée avec le Niger, où une grande partie de la direction est basée. Avec un effectif d'à peu près 30 staffs, Mercy Corps au Burkina Faso dispose de financement pluriannuelle avec son bureau de pays à Ouagadougou et des bureaux sur le terrain à Kaya, Gaoua, et Po.

But du Projet Bridge Youth Connect (BYC) et contexte de l'analyse

Mercy Corps dirige un nouveau programme de développement de la jeunesse de l'USAID appelé Bridge Youth Connect (BYC). BYC est basé sur le principe que, en renforçant les capacités des jeunes et les interactions entre eux, et les acteurs du gouvernement et de la société civile, les jeunes auront un accès accru aux opportunités économiques stratégiques et aux possibilités d'engagement civique positif, ce qui, en fin de compte, renforcera la résilience aux messages des organisations extrémistes violentes et réduira son impact dévastateur. Le programme est actuellement dans sa phase de lancement. BYC a trois objectifs : (1) Les jeunes (15-29 ans) sont dotés de compétences adaptées au marché afin de les préparer à gagner leur vie (2) Les jeunes et les groupes de jeunes ont accès à de meilleures ressources pour faciliter l'accès au travail et à l'auto-emploi (3) Les jeunes et les groupes de jeunes engagent activement les structures gouvernementales locales à défendre leurs propres besoins de développement.

But et objectifs de l'étude :

Cette étude recueillera des informations auprès d'une représentation diversifiée de jeunes (âgés de 15 à 29 ans) - et d'acteurs clés travaillant dans des rôles de leadership ou de service auprès des jeunes dans deux communes de la région de Centre-Nord et deux de la région de l'Est pour éclairer la conception des interventions du programme Bridge Youth Connect. Cela comprendra la contribution directe des jeunes sur ce qu'ils considèrent comme des interventions prioritaires pour le projet. Des informations seront collectées sur les sujets suivants dans des communautés des régions du Centre-Nord et l'Est :

Engagement des jeunes au niveau communautaire et communal : perceptions, description, participation à la prise de décision, obstacles et opportunités pour un engagement plus significatif ;

Accès des jeunes à l'information, l'orientation, le conseil autour des opportunités et des services existants dans leurs territoires et comment y accéder ;

Organisations des jeunes ; participation des jeunes dans d'autres organisations communautaires

Activités génératrices de revenus pour les jeunes (AGR) : descriptions, disponibilité et accès aux informations connexes, mécanisme/ modalités d'orientation, de conseil existants aux jeunes, aspirations, rôle que peut jouer un projet tel que BYC, barrières et opportunités ainsi que les bonnes pratiques existantes

Informations et services existant en ligne et sur des plateformes de services,
Accès et utilisation de la téléphonie mobile par les jeunes pour l'accès aux informations, plateformes et services ;

Extrémisme violent (VE) : perceptions de la communauté, mécanismes et moteurs de recrutement, rôle des jeunes, consolidation de la paix ; barrières et opportunités ;
Migration des jeunes : qui, pourquoi, où (migration saisonnière ou à l'étranger), et perception de la communauté

Recommandations et priorités pour le projet Bridge Youth Connect

Remarque : les opportunités économiques et une évaluation approfondie du marché du travail seront menées dans le cadre d'un champ de travail distinct mais complémentaire.

Activités du/de la consultant(e) :

Pour mener cette évaluation, le/la consultant(e) devra :
Définir les méthodologies qui seront utilisées et préparer les outils de collecte de données basés sur des drafts de questionnaires qui seront fournis par BYC ;
Recueillir, analyser et synthétiser les données secondaires pertinentes (statistiques et autres)

Coordonner le programme de collecte de données à travers les entretiens individuels et les discussions de groupe et d'autres méthodes ;

Prendre en charge le recrutement, la prise en charge et la formation des enquêteurs ;
Organiser la logistique des missions ;
Organiser des groupes de discussion (FGD) et des entretiens individuels et d'autres activités de recherche dans les communes et communautés identifiées ; conformément aux approches et outils discutés et convenus avec l'équipe BYC ;
Mener des entrevues individuelles au niveau communautaire et ailleurs comme convenu avec l'équipe BYC ;
Recueillir et partager avec l'équipe BYC tous les documents nationaux ou régionaux jugés pertinents pour l'AJE, y compris les politiques, les lois et règlements en vigueur, les documents des projets ou tout autre document technique faisant autorité et à jour ;
Répondre à toutes les questions / commentaires du BYC pendant les activités sur le terrain jusqu'à la soumission du rapport final.

L'étude doit se baser sur les techniques de collecte suivantes :
Recherche documentaire supplémentaire ;
Focus group : (Groupes de discussion dirigée) (estimés à quatre par région) ;
Entretiens individuels approfondis avec des acteurs clés (KIIs) : Ce sera une autre méthode de collecte d'informations pour l'exercice. Des entretiens auront lieu avec un éventail d'acteurs, y compris ceux qui travaillent avec les jeunes et les jeunes eux-mêmes ; une liste exhaustive des participants à cette activité sera arrêtée avec l'équipe BYC.
Méthodes participatives et/ou méthodologies dirigées par les jeunes (à proposer par le consultant) : ceci sous-entend que les jeunes doivent être impliqués dans la collecte des données sur certaines thématiques pertinentes et sensibles pour l'étude. Les jeunes participants seront considérés comme enquêtés mais aussi des enquêteurs qui participent à la collecte. Le/la consultant(e) est tenu de faire des propositions sur la méthodologie appropriée pour la collecte des données dans cette démarche participative. L'étude doit prendre en compte les questions liées à l'égalité de sexe et l'inclusion sociale (GESI), en présentant des données, selon les possibilités, parle sexe, l'âge, la situation matrimoniale, le handicap, l'appartenance ethnique ou autres types d'identité.

Produits livrables du /de la consultant(e) :
Questionnaires et autres outils finalisés avant l'étape terrain ;
Bref rapport sur l'atelier de formation des assistants pour la collecte
Transcriptions et synthèses des enregistrements audio des entrevues et des groupes de discussion tenus, les photos, et d'autres documents et matériels ;
Rapport provisoire
Présentation des résultats de l'étude dans un atelier de validation
Rapport final

Profil du/de la consultant(e) :
Avoir au minimum un diplôme universitaire BAC 5 dans une des domaines suivantes : sociologie, anthropologie, démographie ou une filière similaire ;
Avoir au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des études techniques, y compris des études / analyses sociales et économiques ; une expérience avec des études liées à l'engagement des jeunes dans leur communautés et la cohésion sociale serait un atout ;
Bonne connaissance des questions de gouvernance locale et des organisations communautaires,
Bonne maîtrise de l'approche qualitative, en particulier des groupes de discussion dirigées et des entretiens individuels et des méthodes participatives ;
Expérience dans le recrutement et la gestion des équipes de collecte
Expérience de travail direct avec des jeunes femmes et des jeunes hommes dans le cadre d'une étude ;
Très bonne maîtrise du français, du mooré et du gourmantché ;
La maîtrise de l'anglais serait un atout.

Calendrier :
La consultation se déroulera à partir du 19 avril avec la soumission du rapport final prévu pour le 28 mai 2021.

Le consultant rendra compte à :
Sarah Goyens, Deputy Chief of Party BYC

Le/la consultant(e) travaillera en étroite collaboration avec :
Soufiane Arfauoi, Conseiller Technique Emploi Jeunesse et Entrepreneuriat
Faroukou Oumarou, Coordinateur Recherche
Membres de l'équipe de l'unité d'appui technique du siège de Mercy Corps

Postuler :
Le/la consultant(e) doit soumettre sa candidature sur le lien au plus tard le jeudi 15 avril 2021 à 17H30 : tender.bf@mercycorps.org

La soumission doit contenir les pièces suivantes :
CV détaillés du personnel clé de l'étude, ne dépassant pas 3 pages, y compris ceux des assistants de collecte
Une proposition technique détaillant le processus d'étude, y compris des suggestions pour des méthodologies dirigées par les jeunes lorsque cela est possible ;
Une offre financière
Une liste de références à contacter ;
Une liste des consultations précédentes menées ;

Le corps scientifique de l’Université de Gbadolite (UNIGBA) est en grève depuis samedi 2 avril. Il a retenu 21 griefs contre le comité de gestion, dont l’absence prolongée, la mauvaise gestion, la politisation de l’université et la gestion cavalière de l’institution par l'administrateur du budget, seul membre du comité de gestion en poste.

Charles Blé Goudé déclare au cours de deux entretiens avec BBC Afrique et BBC Newsday qu’il a toujours des ambitions politiques mais il est plus urgent de rassembler les Ivoiriens.

L'administrateur du territoire de Luebo (Kasaï), Joseph Muthsipayi, est depuis quelques jours, sous mandat d’arrêt provisoire. C'est ce qu'a annoncé jeudi 8 avril le procureur de la République près le tribunal de grande instance de Luebo.

L’incriminé et ses trois co-accusés sont poursuivis pour complicité de meurtre ainsi que coups et blessures volontaires. Ils sont pour l’instant gardés au cachot du commissariat territoriale de la police nationale.

Le syndicat national des télécommunications (SYNATEL) tient du 8 au 10 avril 2021 à Ouagadougou, son 19e congrès ordinaire. 72 h durant, les membres venus des différentes localités du Burkina Faso vont réfléchir autour du thème « le SYNATEL face aux bouleversements du secteur de l'économie numérique dans un contexte de dégradation du dialogue social et de remise en cause des libertés : enjeux, défis, bilan et perspectives en vue du repositionnement et du renforcement de notre organisation ». Une plateforme revendicative devrait voir le jour à l'issue des réflexions, ainsi que l'installation d'un nouveau bureau.

Les répressions contre les organisations syndicales, l'atteinte aux libertés syndicales, le non-respect des engagements pris par le gouvernement ainsi que la remise en cause du principe du dialogue social au Burkina, voilà le contexte dans lequel évoluent les organisations syndicales, selon le SYNATEL.

Le syndicat, à travers son secrétaire général Souleymane So, affirme même avoir l'impression que le gouvernement exploite le contexte de la crise sanitaire pour faire reculer les libertés démocratiques. D'où le choix du thème du congrès, « le SYNATEL face aux bouleversements du secteur de l'économie numérique dans un contexte de dégradation du dialogue social et de remise en cause des libertés : enjeux, défis, bilan et perspectives en vue du repositionnement et du renforcement de notre organisation ».

Souleymane So, secrétaire général du SYNATEL

Le congrès, moment important de fonctionnement de leur organisation selon le secrétaire général du SYNATEL, sera mis à contribution pour analyser au mieux le contexte et le sens des bouleversements en œuvre dans le secteur des télécommunications. Cela permettra de déduire la stratégie la plus efficace pour un repositionnement du syndicat.

Une plate-forme revendicative avec des recommandations et résolutions devrait voir le jour à l'issue du congrès. Et afin de mener des négociations aussi bien avec le gouvernement qu'avec les entreprises, un bureau national sera aussi installé.

Les participants au congrès

Parce que les attentes de ce congrès ordinaire sont énormes, selon Souleymane So, il a invité les délégués syndicaux présents à des débats francs et constructifs, afin d'arriver à des résultats profitables au syndicat, aux entreprises et au pays.

Armelle Ouédraogo
Lefaso.net

Au pouvoir depuis 1999, le chef de l’Etat sortant a su tirer parti de la position stratégique du pays pour développer le commerce, sans parvenir à juguler le chômage.

La Fédération internationale de football et associés (FIFA) a actualisé son classement mensuel des meilleures équipes nationales masculines le 7 avril 2021. Les Etalons du Burkina ont perdu une place sur le plan africain et deux au plan mondial.

La Fédération internationale de football et associés (FIFA) a actualisé ce mercredi 7 avril 2021, le classement des meilleures équipes nationales masculines du mois de mars. Les Etalons du Burkina, malgré leur première place dans leur poule pendant les qualifications à la CAN 2021 au Cameroun, perdent deux places sur le plan mondial et une place en Afrique.

En effet, de 58e lors du dernier classement, ils occupent désormais la 60e place sur le plan mondial. Au niveau continental, les poulains de Kamou Malo se pointent désormais au 11e rang, cédant leur place à la Côte d'Ivoire. Ce classement des coéquipiers de Charles Kaboré s'expliquerait par leur match nul 0-0 contre l'Ouganda et son succès 1-0 face au Soudan du Sud.

Les trois premières places africaines sont occupées respectivement par le Sénégal, la Tunisie et le Nigeria. Au niveau mondial, « les diables rouges » de la Belgique sont toujours en tête devant la France et le Brésil. Il faut noter que le classement FIFA permet de comparer entre elles, les équipes nationales masculines de football mensuellement.
Lefaso.net

Mankeur Ndiaye est envoyé spécial du Secrétaire général de l'ONU pour la Centrafrique et chef de la Minusa, la mission de l'ONU sur place. Dans cet entretien à France 24, il estime que l’ex-président centrafricain François Bozizé, "s’engageant dans la rébellion et ayant tout fait pour empêcher la tenue d’élections", est "responsable d’une "entreprise criminelle". Il a démenti "toute action militaire conjointe" entre Moscou et la Minusca et dit avoir bon espoir que les forces armées centrafricaines reprennent le contrôle de l’ensemble du territoire national d’ici quelques mois.